新卒採用・インターンシップ・会社説明会
調理・キッチン(新卒)
| 採用人数 | 若干名 |
|---|---|
| 対象者 | 短大・専門卒以上（同等程度以上） |
| 初年度月収例 | 月20万円程度（月給制） |
| 選考例 | WEBプレエントリー：締切 3月下旬 エントリーシート：締切 3月下旬 説明会：3月中旬 面接：4月下旬 内々定：5月下旬 |
| 応募・選考時提出書類 | 履歴書 |
| その他のポイント | 女性管理職比率20％以上、20代社員比率30％以上 |
| 勤務地 | [大分市] ザ クラブオブ エクセレントアヴェニュー（大分市中島） クラシカ ベイクオーレ（大分市生石） ザ クラウンヴェール ロータスベイ（大分市生石） ヴァンレーヴ大分フォレストテラス（大分市高江） |
募集概要
| 募集職種 | キッチン・パティシエ |
|---|---|
| 求める人物像・選考基準 | ■料理に興味のある方 ■食べることが好きな方 ■チャレンジ精神のある方 ■多くの人と協力しながら、一から組織を作り上げていく仕事がしたい方 ■責任感を持って仕事に取り組める方 ■仕事を通して自己成長を目指せる方 ■向上心のある方 ※上記はあくまでも目安です。 あまり堅苦しく考えずに、「お客様の満足」を第一に考え、自分の個性・能力を充分に発揮できるように頑張って下さい。 様々な個性をお持ちの方を歓迎しています。 ※学部・学科不問 |
| 主な仕事内容 | 結婚式を検討中の来館されたお客様へのお料理のご試食、平日仕込みを中心に行い、 結婚式当日はコース料理のご提供をしています。 また、新郎新婦のお二人と農家さんに出向き実際に野菜を収穫し調理までを行う 収穫ウエディングなども行っております。 ※当社の将来の幹部候補として、ゆくゆくはマネジメント職へのステップアップを期待しており、また、そのために教育・研修などのサポートもしっかり行っていきます。 |
| 勤務地 | 本社および各ブライダル施設 ※マイカー通勤OK（駐車場は自己負担） |
| 勤務時間 | 10:00～20:00の間で、7時間半のシフト制 |
| 採用フロー | 選考を希望される方はエントリー後、 オープンエントリーシート（写真貼付）を下記連絡先へお送りください。 ※選考参加には、単独説明会への参加が必要となります。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | 専門卒／月給20万6,700円（一律手当含む） 高卒 ／月給20万500円（一律手当含む） 最低賃金の変動によって改定あり |
|---|---|
| 諸手当 | 交通費別途支給（3,000円～10,000円）職能手当、職務残業手当 |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回 5.5ヶ月分支給 （2019年実績） |
| 休日休暇 | 週休2日制（シフト制）※年間休日102日 （土日祝の休日可） 有給休暇、慶弔休暇 |
| 保険 | 各種社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険） |
| 福利厚生 | 退職金制度 制服貸与、研修制度、時短制度あり |
| 育児休暇 | 九州航空では育児休暇を積極的に導入しています。 ただの制度として取り入れるのではなく、その人に合った一番の方法を一緒になって考え、安心して出産、育児、復職できるように取り組んでいます。 昨年、すでに8名のスタッフが育児休暇から復職して、現在も戦力として頑張っています。 |
| 試用期間 | 有り(3ヶ月) ＜ 2023年度実績 ＞ 専門卒／月給19万8,100円（一律手当含む） 高卒 ／月給19万3,100円（一律手当含む） 最低賃金の変動によって改定あり |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数（2023年1月時点） | 2022年度： 採用者数5人、離職者数2人、定着率60.0% 2021年度： 採用者数7人、離職者数1人、定着率85.7% 2020年度： 採用者数 1人、離職者数0人、定着率100% |
|---|---|
| 研修 | あり：まず入社後、社内にて基礎研修を行います（基本的なマナーや礼儀等） ブライダル部門に配属された方は、基礎研修の後、 各ハウスウエディング会場にて実地研修を行います。 |
| 育児休業取得者数（男女別）（2022年度実績） | 育休取得者数：男性0人、女性5人 取得対象者数：男性0人、女性5人 育休取得率：男性 - 、女性100.0% |
連絡先
九州航空株式会社
〒870-0009 大分県大分市王子町12-1
①火曜日以外連絡先
TEL.097-574-6561（クラシカベイクオーレ直通）
採用担当／淵野（ふちの）
②火曜日連絡先
TEL.090-9577-3988（携帯）
採用担当／淵野（ふちの）